家装业出现用工荒 单多人少愁死商家

导读：据统计，各大装饰公司首波活动均取得不错的业绩，一场活动平均签单 30-40户。但与火热的签单相比，装饰工人用人荒却成为各家装饰公司最为在意的问题。很多负责人感叹，看着这么多的订单，不接舍不得，但都接了，又怕施工跟不上，影响了整体的服务质量，真是左右为难。

家装业出现用工荒 单多人少愁死商家

春节还没过完，装饰公司就率先启动业主活动，打响开年第一炮，“过年后是装饰公司咨询的一个小高峰，如果你不动，业主可不等你。”实创装饰(天津)企划总监董莹表示。与家居卖场元宵节后才正式运营不同，本市最早的装饰公司大年初四就已经举办了蛇年的第一场活动。据统计，各大装饰公司首波活动均取得不错的业绩，一场活动平均签单 30-40户。但与火热的签单相比，装饰工人用人荒却成为各家装饰公司最为在意的问题。很多负责人感叹，看着这么多的订单，不接舍不得，但都接了，又怕施工跟不上，影响了整体的服务质量，真是左右为难。

促销活动发力开年装修签单多

近日，记者走访各家装饰公司发现，津门各大装饰公司举办的活动均收到不错的效果，平均每场活动的签单量达30户，各家装饰公司周六周日连轴转，“我 们上午、下午连着开两场活动，客户到访率高比淡季多了三四成，为了争取到这些客户，我们特意加开了上午场活动。”实创装饰(天津)企划总监董莹表示。

据悉，春节长假刚结束，各大装饰公司的咨询业务就已升温。“一天至少50个电话，没想到刚上班，就这么忙。”在装饰公司从事电话咨询工作的张梦瑶表 示。业内人士表示，2013年整体市场的装修需求量大于去年，由于春节期间积压的存量，加上诱人的促销活动内容以及对于未来装修涨价的担心，促使部分消费 者年后出手。

服务质量齐升级让价格回归价值

以节日之名，行打折之实。近年来，家居企业频频利用各种节日推出力度不小的打折促销活动，早已令消费者疲惫。尤其面对今年暗淡的市场，业内人士表 示：“如果继续让价格乱飞，只会让整个行业陷入被动。所以各个品牌企业做优惠时，除了价格战外，售前、售中、售后服务和工程质量等方面也需要多下工夫，减 少装修价格泡沫，增加整体报价的含金量。”

好在津门各大品牌装饰公司已经改变思路，在开年的促销活动中已不再紧紧抓着价格牌不放，而是针对各自的优势丰富自身的经营服务，有从一站式装修链条 上练内功的企业，让消费者从基础装修到主材采购均能一次搞定；更有装修公司跳出唯低价促销的怪圈，升级营销服务，通过赠送、升级布置爱家所需要的方方面面 着手，使得公司提供的各种服务与价格相符合，让消费者钱花得舒心放心。

断层严重装修工价还会涨

按照市场经济的原理，装修工人的收入不断增加，势必吸引更多的人进入这个行业。但以天津的情况来看，装修工人的缺口一直无法填上，装修公司普遍预计装修行业工人的工资还会上涨。

林师傅今年53岁，干了半辈子农活，三年前被亲戚说服，当了一名瓦工，现在月收入“挨边4000块”。在红磡领世郡的一家装修工地，林师傅跟着自己的师傅贴瓷砖，时不时跟记者搭几句话。装修行业没有职业培训学校，全靠师傅带徒弟，从业者也没有优胜劣汰，有时候手艺差的比手艺高的喊价还高。瓦工的工作环境和过程，可能不会有人羡慕。

因为又苦又累，工作环境不体面，年轻一代都不愿意从事装修行业，记者走访的几个工地上，年龄最小的是一名漆工，今年31岁。70后少之 又少，80后几乎没有，打主力的是50、60后，天津装修从业人员已经形成年龄断层，这个现象表明装修行业工价持续上升，的确是因为人才供不应求。“我在 加拿大设计师事务所上班的时候，发现很多家庭都是在大型家居连锁买材料、买工具，周末的时候自己刷油漆、钉木板，基本上家家都是这样。为什么？因为请工人 太贵了。所以，现在天津的工价是高了，但还没高到需要自己动手的程度。”设计师张琪告诉记者。