装修是件大事:防止被忽悠。“北京一个装修公司组织架构”为您说说装修这里面的事,轻松避开装修陷阱省心装修。【拒绝增项!!!拒绝猫腻!!!】
下面仅供参考。总经理——办公室———(1)行政部、(2)财务部
——市场部
——设计部
——工程部
下面仅供参考。总经理——办公室———(1)行政部、(2)财务部
珐笭粹蝗诔豪达通惮坤 ——市场部
——设计部
——工程部
市场------设计------施工 这事最基本的 在就是内勤部门了 行政 客服 财务
那个电脑坏了 有任何保修吗
有钱又了解行情
你好,今朝装饰。有需要可以到我的空间去看或者HI我
建议曾给您朋友装修的施工队,前提是那个施工队的质量让你满意,还有,比下价格,旧房装修,一般主要是水电工程,
推荐实创,价位适中,质量有保证。实创是北京十大家装公司之一,信誉度高!最近听说又推出了0增项。
类似的价位的还有轻舟、今朝、圣点。
汗,楼主要开公司啊?一般家装公司架构:总经理,下设财务部(会计、出纳)、副总经理、行政部(人力、行政、前台、司机),副总经理下设市场部(经理、主管、电话营销、情报员、家装顾问)、设计部(客户经理、设计师、绘图员)、工程部(经理、项目经理、工程质检)、客服部(经理、客服专员)、商贸部(经理、主材设计师、库管)。
建议了解下大业美家,先施工后付款的,质量有保证。还不错,现在在业内的知名度挺高,他们的设计师专业,施工管理规范,装修用材把控也很严格,最后的装修质量应该是很有保障。
放心吧 这样的公司你不搞他 他自己也会垮的
口碑上不去 市场打不开 终端服务不好 光靠骗来的几笔单子怎么能做大做强?
你可以按照合同拒付尾期款 也可以通过法律索赔 请个律师也就花个几百元 你别直接和他对话了 等他找你妥协
你别在交工凭证上签字 他就不算交工
千万别因为这生气 也别走非法的途径
所以不必要确实,你动念头让他垮他垮的更快。之后不再想他这样的公司你不动念头让他垮。
因为你在动念让他垮的时候。为了以后少出现类似的事情,他迟早也是要垮的,让大家多注意。与其和他较劲还不如顺顺自己的气,总结一下经验看看以后装修的时候怎么避免一些问题更好的把自己的想法实现。
但是可以说出来,你就少了一份快乐的心面对自己的生活和工作了,总结下原因
你有时间吗?经常到这家公司门口去,与想在
按照自己的情况,经济划算的就小点的有信誉一点的,要嘛找大点的公司只能强压价钱了,不能被人宰了
建议你先去别的公司打工偷学经验 或者找有经验的人帮你做 我是做设计的 我知道开公司需要具备的有以下几点 要有设计师,几个设计就看你公司的规模了,一般有2到3个就够了 还要有监理,一个就够,找个经验丰富的,可以帮你管理材料和材料货源 还要有一个预算员,负责利率的算术,这方面你自己最好也会点 业务员若干3到5个. 要有会计,一个 经常保持联系的工长若干,越多越好. 工人都是工长带的,不用管. 其他就是税务上的事情了,把证件办好就好. 我知道的就这么多了,其他的如果还有,请您自己注意吧. 建议你先去别的公司打工偷学经验 或者找有经验的人帮你做 我是做设计的 我知道开公司需要具备的有以下几点 要有设计师,几个设计就看你公司的规模了,一般有2到3个就够了 还要有监理,一个就够,找个经验丰富的,可以帮你管理材料和材料货源 还要有
用师者王,四是整体统筹,要学会让懂的人为自己服务办一个装饰公司不是难事;二是财务。祝你好运,一定要学会借力,和古时刘邦一样。所以办一个公司找对人就成功一半,难的是要持续的盈利性,有多年筹建经验和你一起分享,也就是组建有效益的团队,自己不会不懂不要紧,就是销售,最精简的团队叫四人帮,一是业务,三是设计团队,也就是工程管理和施工,这个才是办公室的核心
首先去工商局办理工商注册(你要备好现金因为工商证注册资本有十万级,十万级只能承接十万以下价值的工程;百万级,仟万级。)公司设董事长部经理部这两个部门主要负责整个公司运营。设计部,找几个本科的室内外设计师负责图纸设计。业务部主要负责谈接业务。这个部门要招外向型的人才,会公关,会谈判。监理部主要负责工程现场管理检查工程安全,施工质量,
装修公司是集室内设计、预算、施工、材料于一体的专业化设计公司。
1、中小型装饰公司:一般就是设计师、施工经理从装饰公司出来。自己创建的公司,一般只是单方面比较强,要么设计强、要么施工强,装修那么多部门的管理,公司综合能力一般。
2、主流装饰公司:加盟类的品牌公司,越来越多,他们一般管理有固定的流程,主材有自己的联盟品牌。
3、高端设计工作室、部分高端公装公司、主流家装公司高端设计部:这些机构都能提供很好的设计和施工,优点因为专注所以卓越,设计和施工投入的精力都很到位,装修装饰效果自然到位,全部采用主流品牌的材料更容易出效果。
4、未来最好的装饰模式是专业的预算机构+专业的设计工作室+好的安装公司,只要通过社会分工,把每种人的长处发挥出来,这样才能使得装修行业真正进入发展阶段<
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我建议还是别开了,北京装修公司不能多了楼上说的没错有这样想法,有这个条件是可以自己开开。北京是什么地方呀 首都呀 。想在那里站住角 不容易。你有这样的想法不防可以去看看别的地方 像天津 其他地方==我们佛山这也是一样 公司上百家 在同一路上可以看有5 6 十家的装修公司 而且这路也不长 10左右的时间。北京没地方开,你可以去看看别的地方 看看有没有更好的点给你站。大的城市越来越多的房子,也许会跟着时间的到来,会有饱和的时候,也不一定。所以你不防去看看中小城市地区发展看看。 希望对你有所帮助 我建议还是别开了,北京装修公司不能多了
我建议还是别开了,北京装修公司不能多了
你要是有实力行!现在装修公司的竞争力太大了!
你要是组织装修队伍首先就要有干活的工人根据个人的经济实力,结合当地的装修情况。肯跟着你干的。手艺还得不错的。够不够他干。工人也要考虑你手里的活多不多。干完活了能不能按时结账
弄个门头,卖个材料,橱柜,门一类的,顺便装修接活,基本都这么干
多看多比较,推荐个网站,装修知识很实用
百度:郑州家网
郑州龙升装修公司是一家专门做家装设计的公司,效果蛮不错的,上网百度一下也可以!
28装修网,云集几十家装修公司,免费量房·出方案
立品牌,然后去美国纽约纳克达斯挂牌上市,融资,最矿大,挖掘新的营运方式,最矿大,就看你公司盈利情况,和市场前景进行估值,然后矿大,最融资,投资多少不算什么,关键是资本市场对你公司的估值
首先,设计师是肯定要的,还有家装部经理,业务员,施工队,施工监理,项目经理,还有公司内部的后勤人员,如、财务等。
首先,设计师是肯定要的,还有家装部经理,业务员,施工队,施工监理,项目经理,还有公司内部的后勤人员,如行政、财务等。
首要是设计师,项目经理,项目监理,施工队,其他的如财务,行政,业务员,老板
肯定要好的设计师 业务员 还有监理 施工人员 水电检测人员 财务 人事后勤 前台 还有很多的
武汉装修理公司很多,想一下子了解全貌不是一件很容易的事。最好的方法就是去武汉装修在线网看看。上面有全国几千家优秀装修公司,基本上涵盖了各地的优秀装饰企业。可以很方便的找到各种类型的装修公司。因为有竞争,装修价格也会相对比较便宜。其实看一个装修公司的好坏,最基本的是要弄清楚这个装饰公司的全称,去武汉工商管理局查下。看看这个公司是不是正规公司,历史有多长时间,注册资金多少;其次看他们公司的资质,了解公司的特点,设计师来哪些人来设计的,施工队伍是不是公司自己的队伍,施工那块是不是外包出去的,售后服务怎么样;然后实践是检验真理最好的办法,你可以要求装修公司去带你看他们做过的房子;最后,没有什么所谓最好的装修公司,找到适合自己的装修公司,才是最重要的。
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一个月四五家左右吧...也要看行情啦.今年的买房限购令一出,行情同比去年而言就差多了.所以好多设计师都自己出来接单子了